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Vision New Look annonce des résultats significatifs et records pour le T3 de 2020

Groupe Vision New Look a annoncé ses résultats financiers pour les périodes de 13 et de 39 semaines terminées le 26 septembre 2020 (troisième trimestre de 2020) et a fait le point sur les mesures qu’elle a prises en réaction à la COVID-19, les réouvertures de magasins et les nouveaux arrangements financiers.

Faits saillants financiers et faits saillants de l’exploitation du troisième trimestre de 2020

• Le chiffre d’affaires a augmenté de manière significative de 16,8 % sur 12 par rapport à l’an passé pour s’établir à 86,9 millions $, ce qui s’explique principalement par la croissance des ventes des magasins comparables et des magasins récemment acquis, contrebalancée par la baisse des ventes causées par la fermeture planifiée de magasins et les bouleversements occasionnés par la COVID-19.

• Les ventes des magasins comparables se sont accrues de 13,5 %, en raison de la demande refoulée attribuable à la fermeture planifiée des magasins au deuxième trimestre et de l’amélioration des procédures d’exploitation.

• Le BAIIA ajusté attribué aux actionnaires s’est établi à 34,7 millions $, soit une hausse de 20,3 millions $ ou de 140,8 % par rapport à l’an dernier, et s’est chiffré à 2,22 $ par action sur une base diluée, soit une hausse de 141,3 %.

• La société a poursuivi activement ses démarches liées à son important portefeuille de possibilités d’acquisition au Canada et aux États-Unis.

Mesures prises en réaction à la COVID-19

La COVID-19 a profondément bouleversé la façon dont les détaillants d’optique opèrent à la fois au niveau des magasins que du commerce électronique. Au moment où les achats en ligne gagnent en popularité, les investissements réalisés par Vision New Look dans l’expérience omnicanal et l’anticipation de l’évolution des habitudes des consommateurs complètent et augmentent la présence de ces derniers dans les magasins. Cette approche améliore l’accès à des soins de la vue différenciés, pointus et personnalisés tout en garantissant la sécurité des consommateurs partout au pays. Par ailleurs, notre unité centrale de traitement des verres a pris un virage vers la production de lunettes de protection destinées aux établissements de soins de santé.

Achèvement de la réouverture progressive du réseau

La réouverture progressive des magasins a débuté le 4 mai conformément à la réglementation locale et aux règlements de l’ordre professionnel. La totalité des magasins du réseau Vision New Look avaient rouvert leurs portes à la fin du deuxième trimestre. Avant la réouverture des magasins, la société avait émis des directives strictes en matière de santé et de sécurité, entrepris une formation complète sous la forme de simulations en magasin et fourni à chaque établissement l’équipement de protection individuelle prescrit.

Commentaires du président et chef de la direction

« Vision New Look a surmonté les vents contraires du marché et enregistré d’excellents résultats pour le troisième trimestre, en grande partie grâce à la réouverture progressive de ses magasins à partir de la mi-mai, aussitôt les restrictions levées, a déclaré Antoine Amiel, président et chef de la direction de Vision New Look. Le chiffre d’affaires et les ventes des magasins comparables ont augmenté respectivement de 16,8 % et de 13,5 % sur 12 mois, ce qui, conjugué à une gestion prudente des coûts, donne un élan favorable à la société dont témoigne le fait que le BAIIA a doublé d’un exercice à l’autre. Par ailleurs, la dette nette a fléchi de 22,5 millions $ par rapport au deuxième trimestre. Nos nouveaux sites Webs et nos applications iPhone, qui s’additionnent à nos magasins physiques, offrent une expérience conviviale aux clients tout en diversifiant nos flux de rentrée dans le cadre de notre stratégie omnicanal. De surcroit, nous continuons activement de poursuivre nos démarches liées à notre important portefeuille de possibilités d’acquisition au Canada et aux États-Unis. Bien qu’il soit difficile de prévoir l’évolution des restrictions en vigueur et leurs éventuelles répercussions sur les résultats de Vision New Look, nous envisageons l’avenir avec optimisme grâce à la résilience de notre gamme de produits et de services essentiels de premier ordre dans le domaine des soins de la vue, ainsi qu’à notre capacité à nous adapter aux grandes tendances du marché afin de créer de la valeur à long terme pour nos actionnaires. »

Cliquez ICI pour lire le communiqué de presse complet.

Lunettes solaires « Gabe » ornées du design d’aigle de l’artiste tsimshian-cri, Phil Gray

Dotées d’une section supérieure en acétate et d’un contour métallique brillant en dessous, les montures Gabe arborent le style classique clubmaster, mais de façon contemporaine.

Ce modèle unisexe combine des accents en argent ou en or polis, un acétate fabriqué à la main et des plaquettes ajustables. L’intérieur des branches arbore le nom de l’artiste, gravé en or. Les lunettes Gabe sont dotées d’un saisissant design d’aigle, créé par Phil Gray.

Distribution par : www.claudiaalan.com

La bannière OPTOPLUS du Québec revisite le concept du rendez-vous annuel des Journées OPTOPLUS

Ce sont plus de 200 personnes, propriétaires et employés des cliniques visuelles OptoPLUS, ainsi que fournisseurs partenaires et commanditaires de l’événement, qui se sont réunis de manière virtuelle pour cette conférence en ligne présentée par la bannière le dimanche 25 octobre 2020.   

« Les derniers mois ont été remplis d’incertitudes et notre industrie a dû faire face à de nombreux défis. C’est pourquoi aujourd’hui, plus que jamais, nous continuons d’être là pour offrir du soutien à nos membres notamment pour le développement de la technologie et du commerce en ligne. D’ailleurs les cliniques de la bannière OPTOPLUS se démarquent par une utilisation efficace des outils technologiques », a déclaré Patrice Lacoste, président et chef de la direction du groupe SOI.

Dans une optique d’amélioration et d’optimisation du fonctionnement des cliniques, les participants ont pu profiter des conseils et de l’expertise de trois conférenciers de renom :

-Isabelle Huot, docteure en nutrition et chroniqueuse à TVA et au Journal de Montréal a partagé avec l’auditoire la recette de son succès à titre d’experte dans son domaine d’activité et d’entrepreneure chevronnée.

-Le changement est permanent- voilà un sujet opportun dans le contexte actuel. Sylvain Guimont, D.O. Ph. D., conférencier et auteur a présenté une approche inspirante pour s’adapter au changement et pour mettre à profit la créativité l’engagement et la collaboration de l’équipe dans un processus de transformation.

-Opticienne de formation, enseignante au niveau collégial en techniques d’orthèses visuelles et consultante pour Mood Eyewear, Stéphanie Byette, dans sa chronique « L’art d’être un bon acheteur », a présenté ses règles d’or pour devenir un acheteur de monture hors pair.

L’événement a été ponctué par des jeux interactifs et des capsules vidéo sur les tendances en optique 2021 de la société Sàfilo et Marcolin, le tout sur fond de musique électrisante de DJ Lady Blackice.

Cliquez ICI pour lire le communiqué de presse complet.  

Transitions propose un programme en ligne de certification Transitions

Transitions Optical a lancé une nouvelle ressource de formation en ligne, le programme de certification Transitions.

Le nouveau programme de certification Transitions offre deux façons de participer: une pour les professionnels de la vue individuellement afin de devenir un Spécialiste Transitions et une autre pour les cliniques de soins de la vue afin de devenir un distributeur certifié Transitions. Les professionnels de la vue peuvent devenir un Spécialiste Transitions en suivant en ligne la formation requise et en complétant un questionnaire. Une fois ce processus terminé, ils recevront un certificat, une épinglette avec leur nom et une publication pour les réseaux sociaux qu’ils pourront utiliser. Pour que les cliniques deviennent distributeur certifié Transitions, trois professionnels de la vue de leur bureau doivent avoir obtenu la certification de Spécialiste Transitions. Après avoir réussi à devenir un distributeur certifié Transitions, les cliniques reçoivent un autocollant à afficher dans leur bureau, des publications pour les réseaux sociaux qu’ils peuvent utiliser et un icône de Spécialiste sera apposé sur le localisateur de cliniques de soins de la vue se trouvant sur le site Transitions.com.

En 2019, plus de 200 000 consommateurs ont utilisé le localisateur de cliniques de soins de la vue de Transitions.com pour trouver un professionnel de la vue. L’icône de Spécialiste permettra aux distributeurs certifiés Transitions de se démarquer sur Transitions.com auprès des consommateurs utilisant le localisateur de cliniques de soins oculaires.

La série de formation en ligne se compose de plusieurs modules de formation interactive, dont La lumière c’est la vie: « Les besoins universels en matière de gestion de la lumière », La lumière sous contrôle: « Les avantages des verres lumino-intelligents Transitions », Maîtres de la lumière: « Le rôle d’un Spécialiste Transitions » et un quatrième module, Transitions® Signature® GEN 8 ™: « Nouvelle technologie. Nouveau sommet de performance. »

Bien qu’ils soient conçus pour les professionnels de la vue, d’autres professionnels de l’industrie tels que les représentants de laboratoire, les agents du service à la clientèle de même que les formateurs peuvent trouver ces modules éducatifs fort utiles et sont encouragés à s’inscrire et à profiter de ce programme éducatif fondamental.

Consultez les ressources de formation et lisez l’ensemble des exigences du programme ICI.

Cliquez ICI pour lire le communiqué de presse complet.

Le programme de gestion de la myopie Brilliant Futures de CooperVision maintenant offert au Canada

Coopervision a fait l’annonce du lancement canadien de son programme de gestion de la myopie Brilliant Futures comprenant les lentilles cornéennes novatrices MiSight 1 day.

Le programme de la gestion de la myopie Brilliant Futures vise à créer une nouvelle norme de soins pour les enfants atteints de myopie. Il offre une pratique inclusive, un soutien aux enfants et aux parents afin de créer un environnement optimal pour l’observance, la satisfaction, les résultats cliniques et la fidélité à long terme, le tout, grâce à un programme de gestion complet comprenant les lentilles cornéennes à usage unique MiSight 1 day.

Le programme de gestion de la myopie Brilliant Futures comprend :

• de la formation continue et du soutien sur le portail de ressources MiSightPro;

• le soutien d’un spécialiste dédié à la gestion de la myopie pour répondre à toute question au sujet de la gestion de la myopie ou du programme Brilliant Futures;

• l’expédition gratuite des produits, y compris la livraison au domicile des patients;

• une politique de retour sans tracas;

• un portail interactif de ressources Brilliant Futures pour favoriser l’observance des patients à leurs directives de port des lentilles et pour maintenir ceux-ci engagés envers leur programme de soins, en leur fournissant un accès pratique à des renseignements sur la gestion de la myopie, des instructions et des vidéos portant sur la manipulation des lentilles, et plus encore.

Le port des lentilles MiSight 1 day connaît déjà un grand succès auprès de milliers d’enfants myopes à travers le monde y compris ici même au Canada, au Royaume-Uni, en Espagne et en Australie, où les âges de l’ajustement initial peuvent varier. Elles ont été reconnues comme l’une des avancées les plus novatrices en matière de gestion de la British Contact Lens Association et des médias internationaux de l’industrie.

Cliquez ICI pour lire le communiqué de presse complet.

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